En una contundente declaración durante la toma de protesta como presidente de Matehuala, Raúl Ortega anunció la implementación de un sistema de evaluación exhaustivo para todos los funcionarios públicos del municipio. Según el mandatario, el objetivo principal de estas evaluaciones es garantizar que cada servidor público esté cumpliendo con sus responsabilidades de manera eficiente y eficaz, en beneficio de todos los ciudadanos.
El pasado 1 de octubre Raúl Ortega entró en funciones como presidente de Matehuala en donde aclaró que va a trabajar por un desarrollo integral para el municipio, pero para llevar a cabo los objetivos requiere de que los funcionarios hagan un trabajo de calidad en los servicios que se brinda a la gente.
El presidente expuso que estará muy cercano al trabajo que realicen los funcionarios con la solicitud de un plan de trabajo en el que deberán incluir metas y resultados y si no hay resultados positivos para los habitantes de Matehuala solicitará que le den oportunidad a otra persona. Mencionó que confía en su equipo y al mismo tiempo pidió que hagan autocrítica y automedición para que personalmente puedan estar al tanto de cómo van realizando su labor a la par de los mecanismos de medición que ya existen a nivel estado y federal.
Raúl Ortega pretende que esta medida conduzca a una mejora en la respuesta que tiene la ciudadanía de parte del Ayuntamiento y a una mayor transparencia en la gestión municipal a fin de que los ciudadanos tengan confianza en el trabajo que se realiza en cada uno de los departamentos de atención.
