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“Ley Silla” prohíbe mantener de pie a empleados en totalidad de jornada laboral

 Impulsada por la senadora Patricia Mercado se aprobó La Ley Silla que busca prohibir que los empleadores obliguen a sus trabajadores a estar de pie durante la totalidad de la jornada laboral.

En ella, se indica que los patrones tienen la obligación de proveer el número necesario de asientos o sillas de respaldo para las personas del sector de Comercio y Servicios, con el objetivo de que tengan un descanso periódico durante el desempeño de sus funciones.

Respecto al descanso, el artículo 63 de la legislación mexicana indica que durante la jornada continua de trabajo se debe conceder a los empleados un descanso de, por lo menos, media hora.

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