¿Cómo calcular tu aguinaldo?

El aguinaldo es una de las prestaciones más esperadas por los trabajadores mexicanos a fin de año. Este derecho, establecido en la Ley Federal del Trabajo (LFT), representa un ingreso adicional que puede ser utilizado para gastos decembrinos, ahorro o pago de deudas. Sin embargo, muchas personas no saben exactamente cómo calcular el monto que recibirán. Aquí te explicamos de forma sencilla cómo hacerlo.

¿Qué dice la ley sobre el aguinaldo?

De acuerdo con el artículo 87 de la LFT, todos los trabajadores tienen derecho a recibir, como mínimo, el equivalente a 15 días de salario si laboraron durante todo el año. Este pago debe realizarse antes del 20 de diciembre.

Si no trabajaste el año completo, no te preocupes, también tienes derecho a un aguinaldo proporcional al tiempo trabajado.

Fórmula para calcular el aguinaldo

Si laboraste todo el año en la misma empresa, el cálculo es sencillo:

1. Multiplica tu salario diario por 15 (los días mínimos de aguinaldo).
   • Ejemplo: Si ganas $200 diarios, tu aguinaldo será:
     $200 x 15 = $3,000

Si trabajaste menos de un año, debes calcular la parte proporcional:

1. Divide los días trabajados entre 365 (días del año).
2. Multiplica este resultado por 15 (días de aguinaldo).
3. Multiplica el resultado por tu salario diario.
   • Ejemplo: Si trabajaste 180 días y tu salario diario es de $200:
     • Proporción: 180 ÷ 365 = 0.493
     • Días de aguinaldo: 0.493 x 15 = 7.4 días
     • Monto: 7.4 x $200 = $1,480

¿Qué considerar al calcular tu aguinaldo?

1. Salario base: Si recibes salario fijo, utiliza esta cantidad para el cálculo. En caso de salario variable (comisiones, propinas), el promedio de los últimos 30 días es la base.
2. Deducciones: El aguinaldo está sujeto al pago de impuestos, aunque depende del monto recibido y de tu nivel salarial.

¿Qué hacer si no recibes tu aguinaldo?

Si tu empleador no te paga el aguinaldo antes del 20 de diciembre, puedes acudir a la Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo (PROFEDET). Esta institución te ayudará a hacer valer tu derecho.

Consejos para administrar tu aguinaldo

1. Prioriza pagos importantes: Como deudas o servicios pendientes.
2. Ahorra una parte: Reserva un porcentaje para emergencias o metas futuras.
3. Evita gastar de más: Planea tus compras para aprovechar descuentos y evitar deudas.

Recuerda, el aguinaldo es un derecho laboral que debes recibir, sin importar si trabajas por tiempo completo o parcial. Calcula con anticipación lo que te corresponde para evitar sorpresas y aprovecha este ingreso de forma inteligente.